0. Un accès simplifié
Sur la dernière version de Jobanim.com, il n’y a pas de compte à créer, ni de mot de passe à retenir. Il suffit de renseigner votre adresse e-mail, puis d’indiquer votre propre code PIN de connexion. Cela permet d’accéder plus rapidement à tous les services.
1. Chercher des CV d’animateurs et directeurs
La CVthèque permet de consulter les profils disponibles ou ouverts aux propositions. On peut rechercher par ville, code postal, diplôme, poste recherché ou disponibilité. C’est l’outil principal
pour recruter activement, sans attendre uniquement les réponses à une offre.
https://www.jobanim.com/page-cvs.html
Ou carte interactive : https://www.jobanim.com/page-carte-cvs.html
2. Télécharger ou débloquer des CV
Les recruteurs peuvent consulter des profils sur une seule page, puis débloquer les coordonnées ou télécharger les CV selon leur accès. Un quota gratuit peut exister, puis un pack est nécessaire
pour continuer à contacter davantage de candidats.
https://www.jobanim.com/page-cvs.html
3. Poster une offre d’emploi
La page “Mes offres” permet aux structures de publier une annonce pour rechercher des animateurs, directeurs, assistants sanitaires, surveillants de baignade, etc. Les candidats peuvent ensuite
consulter l’offre et postuler.
https://www.jobanim.com/page-depot-offre.html
4. Suivre ses offres et ses candidatures
Toujours dans "Mes offres", il est possible de retrouver ses offres publiées et de consulter les candidatures reçues. C’est l’endroit à utiliser pour gérer son recrutement.
https://www.jobanim.com/page-depot-offre.html
5. Créer ou gérer son profil candidat
Les candidats peuvent créer leur CV en ligne, ajouter leurs disponibilités, leurs diplômes, leurs expériences, une photo, et actualiser leur profil pour rester visibles auprès des recruteurs.
https://www.jobanim.com/page-depot-cv.html
6. Accéder à son espace personnel sans mot de passe
Jobanim fonctionne avec une connexion par e-mail et code Pin de vérification. Il n’y a pas de mot de passe à retenir : on indique son adresse e-mail, puis on reçoit un code pour accéder à son
espace. Que ce soit recruteurs ou candidats.
https://www.jobanim.com/page-mon-espace.html
7. Utiliser les ressources Jobanim
Jobanim propose aussi des ressources utiles pour l’animation : outils, articles, idées d’activités, documents pratiques et contenus d’aide pour les recruteurs comme pour les animateurs.
8. Consulter les tarifs et packs recruteurs
La page “Tarifs” permet de comprendre les accès disponibles pour les recruteurs : consultation, déblocage ou téléchargement de CV selon les besoins de recrutement.
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